2017年4月28日 星期五

上班沒穿「高跟鞋」 女職員竟遭解雇

三立新聞網

國際中心/綜合報導
許多工作環境都需要女性員工「穿著正式」,但在英國一間會計師事務所,一名女接待員因為拒絕上班穿著「5到10公分的高跟鞋」,因此遭到解雇,讓不少女性同胞大感震驚,並且發動15萬人連署聲援「修法禁止公司、企業強迫女員工穿高跟鞋上班」,最後卻遭政府拒絕提案。


▲圖/翻攝自每日郵報
據綜合外媒報導,一名在英國資誠會計師事務所(PricewaterhouseCoopers)任職的女接待員妮可(Nicola Thorp),由於平常沒有穿高跟鞋的習慣,所以在公司也沒有換上高跟鞋,但沒想到卻因此遭到主管開除。

主管以「未依歸定換上5至10公分的高跟鞋」,服儀並不合規範為由,解雇了妮可,讓她一氣之下,憤而發起請願,要求政府立法「保障女性在職場上的權益」,竟有15萬人聯署聲援,認為應該對此修法。

由英國國會的報告中指出,雖然性別歧視是違法的,但英國女性仍受到普遍的刻板印象拖累,被要求穿高跟鞋、化妝,甚至有女性被逼一定要染金髮,連訴願委員會主席瓊斯(Helen Jones)都相當震驚的表示「這讓我感覺自己活在1850年代,而不是21世紀」。


▲示意圖/資料照
英國政府在4月時,由訴願委員會和性別平等委員會開會協調,指出「現行法規足以防範性別歧視,不需再修法、立法」,並呼籲公司對於男女員工的穿著也須遵守兩性平權,並落實自我檢視。

妮可對於政府這樣的處理相當不以為然,她坦言「這樣的情形屢見不鮮,政府不修法其實是一件很可恥的事情」,並表示「不應該是由女性受害後,才來推動這一切,政府應該負起責任,這樣的做法,我只覺得政府是在逃避。」

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